{"id":4269,"date":"2025-10-02T09:55:50","date_gmt":"2025-10-02T07:55:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.zag.de\/?p=4269"},"modified":"2025-11-03T12:20:52","modified_gmt":"2025-11-03T11:20:52","slug":"fachkraefte-sind-das-herzstueck-unserer-arbeit","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/blog\/personalwissen\/fachkraefte-sind-das-herzstueck-unserer-arbeit\/","title":{"rendered":"Munk\u00e1nk k\u00f6z\u00e9ppontj\u00e1ban a szakemberek \u00e1llnak"},"content":{"rendered":"

A szakk\u00e9pzett munkaer\u0151 hi\u00e1nya \u00e9vek \u00f3ta folyamatos probl\u00e9ma - a munkaer\u0151-k\u00f6lcs\u00f6nz\u00e9s ter\u00fclet\u00e9n is. Egy\u00fcttm\u0171k\u00f6dt\u00fcnk a Steven Bormann, a ZAG kirendelts\u00e9gvezet\u0151je<\/strong>, A v\u00e1llalat besz\u00e9lt nek\u00fcnk a jelenlegi helyzetr\u0151l, a v\u00e1llalatok lehet\u0151s\u00e9geir\u0151l \u00e9s a munkav\u00e1llal\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra ny\u00fajtott el\u0151ny\u00f6kr\u0151l.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

\u201eMindannyian tiszt\u00e1ban vagyunk a szakk\u00e9pzett munkaer\u0151 akut hi\u00e1ny\u00e1val, amelyet nap mint nap tapasztalunk. Sz\u00e1munkra ez egy nagyszer\u0171 lehet\u0151s\u00e9g arra is, hogy egy\u00e9rtelm\u0171en poz\u00edcion\u00e1ljuk magunkat a szakk\u00e9pzett munkaer\u0151 piac\u00e1n\u201c - magyar\u00e1zza Steven Bormann, a ZAG kirendelts\u00e9gvezet\u0151je.<\/p>\n\n\n\n

A k\u00e9pzett szakemberek ir\u00e1nt mindig is nagy volt a kereslet. Az ut\u00f3bbi \u00e9vekben azonban ism\u00e9t jelent\u0151sen megn\u0151tt. Ennek f\u0151 oka a demogr\u00e1fiai v\u00e1ltoz\u00e1s: sok id\u0151sebb szakmunk\u00e1s nyugd\u00edjba vonul, m\u00edg a fiatalabb gener\u00e1ci\u00f3 egy r\u00e9sze m\u00e1r nem a hagyom\u00e1nyos k\u00e9pz\u00e9si utat v\u00e1lasztja, hanem ink\u00e1bb r\u00f6gt\u00f6n a karrierj\u00e9t kezdi.<\/p>\n\n\n\n

A siker k\u00e9t pill\u00e9re - m\u00e9lt\u00e1nyos fizet\u00e9s \u00e9s megbecs\u00fcl\u00e9s<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Hogyan siker\u00fcl a ZAG-nak hossz\u00fa t\u00e1von vonzania \u00e9s megtartania a szakk\u00e9pzett munkaer\u0151t?
\u201eA munk\u00e1nak meg kell \u00e9rnie valamit!\u201c - hangs\u00falyozza Bormann. A m\u00e9lt\u00e1nyos fizet\u00e9s az alap - de a munkav\u00e1llal\u00f3k megbecs\u00fcl\u00e9se ugyanilyen fontos.
\u201eMeg kell becs\u00fcln\u00fcnk az alkalmazottainkat, mert csak \u00edgy tudjuk \u0151ket hossz\u00fa t\u00e1von motiv\u00e1ltan tartani\u201c.\u201c
\u00cdgy a ZAG nagy hangs\u00falyt fektet arra, hogy a munkav\u00e1llal\u00f3k \u00e9rezz\u00e9k, hogy l\u00e1tj\u00e1k \u0151ket, \u00e9s hogy munk\u00e1jukat elismerik.<\/p>\n\n\n\n

K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen \u00e9rintett \u00e1gazatok<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

A szakk\u00e9pzett munkaer\u0151 hi\u00e1nya nem minden \u00e1gazatot \u00e9rint egyform\u00e1n. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen \u00e9rezhet\u0151 a f\u00e9m- \u00e9s villamosenergia-iparban, valamint az \u00e1pol\u00e1si \u00e1gazatban.
\u201eEz az a ter\u00fclet, ahol a v\u00e1llalatoknak megb\u00edzhat\u00f3 t\u00e1mogat\u00e1sra van sz\u00fcks\u00e9g\u00fck - \u00e9s mi pontosan ebben tudunk seg\u00edteni\u201c - mondja Bormann.<\/p>\n\n\n\n

Mi\u00e9rt \u00e9rt\u00e9kelik a szakk\u00e9pzett munkav\u00e1llal\u00f3k az ideiglenes munk\u00e1t<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

A munkaer\u0151-k\u00f6lcs\u00f6nz\u00e9s sok szakk\u00e9pzett munkav\u00e1llal\u00f3 sz\u00e1m\u00e1ra vonz\u00f3 lehet\u0151s\u00e9g. \u201eA munkav\u00e1llal\u00f3ink nem csak egy sz\u00e1m\u201c - magyar\u00e1zza Bormann. El\u0151ny\u00fck a tisztess\u00e9ges fizet\u00e9s, az egyszer\u0171 folyamatok \u00e9s a gyors megold\u00e1sok.
P\u00e9ld\u00e1ul r\u00f6vid id\u0151n bel\u00fcl kivehetnek egy szabadnapot, vagy megv\u00e1ltoztathatnak egy feladatot, ha valami nem illik hozz\u00e1juk. \u201eMegszervezz\u00fck a k\u00edv\u00e1nt feladatot a munkav\u00e1llal\u00f3ink sz\u00e1m\u00e1ra - ha egy feladat nem megfelel\u0151, keres\u00fcnk alternat\u00edv\u00e1t.\u201c<\/p>\n\n\n\n

El\u0151ny\u00f6k a k\u00f6zvetlen foglalkoztat\u00e1ssal szemben<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Sok szakk\u00e9pzett munkav\u00e1llal\u00f3 a ZAG-on kereszt\u00fcl olyan v\u00e1llalatokhoz jut el, amelyeket egy\u00e9bk\u00e9nt nehezen tudna el\u00e9rni. \u201eEz gyakran a hossz\u00fa jelentkez\u00e9si folyamatok vagy m\u00e1s akad\u00e1lyok miatt nem siker\u00fcl. N\u00e1lunk ez gyors \u00e9s egyszer\u0171: egy besz\u00e9lget\u00e9s az irod\u00e1ban, \u00e9s m\u00e1ris indulhat\u201c.\u201c
Egy m\u00e1sik el\u0151nye: a biztons\u00e1g.
\u201eN\u00e1lunk nincsenek k\u00f6telez\u0151 elbocs\u00e1t\u00e1sok. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a gazdas\u00e1gilag neh\u00e9z id\u0151kben ez sok ember sz\u00e1m\u00e1ra d\u00f6nt\u0151 el\u0151ny.\u201c<\/p>\n\n\n\n

Felh\u00edv\u00e1s a v\u00e1llalatokhoz<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

V\u00e9g\u00fcl Steven Bormann egy\u00e9rtelm\u0171 tan\u00e1csokat ad a szakk\u00e9pzett munkaer\u0151hi\u00e1nnyal k\u00fczd\u0151 v\u00e1llalatoknak:
\u201eVegye fel vel\u00fcnk a kapcsolatot. A helysz\u00ednen l\u00e9v\u0151 csapatommal egy\u00fctt gondoskodunk arr\u00f3l, hogy az \u00d6n ig\u00e9nyeinek legmegfelel\u0151bb szem\u00e9lyzetet kapja.\u201c<\/p>\n\n\n\n

K\u00f6vetkeztet\u00e9s: A szakk\u00e9pzett munkaer\u0151re \u00f6sszpontos\u00edt\u00e1s<\/h3>\n\n\n\n

A Steven Bormannal k\u00e9sz\u00edtett interj\u00fab\u00f3l vil\u00e1gosan kider\u00fcl: a szakk\u00e9pzett munkav\u00e1llal\u00f3k a gazdas\u00e1g gerinc\u00e9t alkotj\u00e1k - \u00e9s a munkaer\u0151-k\u00f6lcs\u00f6nz\u00e9s val\u00f3di lehet\u0151s\u00e9geket k\u00edn\u00e1l sz\u00e1mukra. A m\u00e9lt\u00e1nyos fizet\u00e9ssel, a val\u00f3di megbecs\u00fcl\u00e9ssel \u00e9s a szem\u00e9lyre szabott megold\u00e1sokkal a ZAG megteremti a sikeres egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s alapjait - a munkav\u00e1llal\u00f3k \u00e9s a v\u00e1llalatok jav\u00e1ra egyar\u00e1nt.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A szakk\u00e9pzett munkaer\u0151 hi\u00e1nya komoly kih\u00edv\u00e1sok el\u00e9 \u00e1ll\u00edtja a v\u00e1llalatokat - de a munkaer\u0151-k\u00f6lcs\u00f6nz\u00e9s k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen itt k\u00edn\u00e1l lehet\u0151s\u00e9geket. Ebben az interj\u00faban Steven Bormann, a ZAG kirendelts\u00e9gvezet\u0151je elmondja, mi\u00e9rt olyan fontos a szakk\u00e9pzett munkaer\u0151, milyen el\u0151ny\u00f6ket k\u00edn\u00e1l a munkaer\u0151-k\u00f6lcs\u00f6nz\u00e9s, \u00e9s hogyan siker\u00fcl a ZAG-nak hossz\u00fa t\u00e1von megtartania a munkav\u00e1llal\u00f3kat.<\/p>","protected":false},"author":6,"featured_media":4270,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[11,10],"tags":[],"class_list":["post-4269","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-personalwissen","category-karrieretipps"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4269","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4269"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4269\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4371,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4269\/revisions\/4371"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4270"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4269"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4269"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zag.de\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4269"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}