Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Als Filialleiter (m/w/d) in Pforzheim erwarten Sie interessante Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei ZAG Menschen & Perspektiven.

Was wir bieten

• Gezielte Karriereförderung: Wir begleiten Ihre berufliche Entwicklung aktiv und unterstützen Sie bei jedem Karriereschritt in unseren Partnerunternehmen.
• Marktführende Unternehmen: Exklusiver Zugang zu Vakanzen bei namhaften Kunden, die präzise auf Ihr berufliches Profil abgestimmt sind.
• Professionelle Kommunikation: Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Fokus auf Transparenz, Ehrlichkeit und einen direkten Austausch.
• Attraktives Vergütungspaket: Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre finanzielle Planungssicherheit.
• Netzwerk-Bonus: Profitieren Sie von unserem Empfehlungsprogramm und erhalten Sie eine Prämie für jedes neu geworbene Teammitglied.

Aufgaben

• Gesamtleitung: Sie tragen die Gesamtverantwortung für Werkstatt und Verkauf, steuern die täglichen Betriebsabläufe und optimieren die internen Prozesse.
• Teamführung: Sie übernehmen die ergebnisorientierte Führung des Teams im Einklang mit Unternehmenswerten und Führungsleitlinien und sichern die Weiterentwicklung des Teams und Gewährleistung eines gesunden und sicheren Arbeitsumfeldes.
• Kundenfokus: Sie leben exzellenten Service vor und garantieren die Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch ehrliche, kompetente Betreuung und bedarfsorientierte Beratung.
• Wachstum & Vertrieb: Sie sorgen für die erfolgreiche Umsetzung der Vertriebs- und Marketingkonzepte und treiben die Neukundenakquise mittels Beobachtung und Analyse von Markt, Wettbewerb und Kunden aktiv voran.
• Qualitätsmanagement: Sie verantworten die Implementierung und Einhaltung von Service-Standards und Arbeitsmethoden im gesamten Betrieb.

Profil

• Ausbildung & Qualifikation: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar sowie eine erfolgreiche Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d) oder vergleichbar.
• Führung & Erfahrung: Eine mehrjährige allgemeine Berufserfahrung ist für diese Position erforderlich, ebenso wie fundierte Berufserfahrung als Führungskraft in einer Werkstatt oder einem Autohaus.
• Business-Mindset: Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken und Handeln aus.
• Kundenfokus: Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie verkäuferisches Geschick im täglichen Kundenkontakt zeichnen Sie aus.
• IT & Sprachen: Sie verfügen über sichere EDV-Anwenderkenntnisse (z. B. Werkstatt- und ERP-Systeme, MS Office) sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Persönlichkeit: Sie bringen Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit mit, um den Betrieb flexibel un

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