Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Als Hausmeister (m/w/d) Gebäudetechnik in Düsseldorf erwarten Sie interessante Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei ZAG Menschen & Perspektiven.

Was wir bieten

• Attraktive Konditionen: Erhalten Sie eine faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sicherheit durch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Nutzen Sie Ihre Kontakte und sichern Sie sich 150,00 € pro neuem Kollegen.
• Top-Einsätze bei Marktführern: Profitieren Sie von exklusiven Vakanzen bei namhaften Unternehmen, die exakt Ihren Skills entsprechen.
• Gemeinsam auf Erfolgskurs: Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und fördern Ihre Karriere gezielt bei jedem Einsatz.
• Kommunikation auf Augenhöhe: Vertrauen Sie auf einen Partner, der ehrlich, transparent und direkt mit Ihnen kommuniziert.

Aufgaben

• Betreuung & Überwachung: Als Hausmeister (m/w/d) führen Sie Aufgaben im Bereich Facility Management selbstständig durch und überwachen die Ordnung, den einwandfreien Gesamtzustand sowie die technischen Anlagen der betreuten Liegenschaften.
• Instandhaltung & Reparaturen: Sie führen Kleinreparaturen eigenständig aus und unterstützen Servicetechniker tatkräftig bei komplexeren Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.
• Digitale Dokumentation: Sie erfassen Störungen, Mängel und durchgeführte Tätigkeiten gewissenhaft und digital mittels Tablet.
• Gewährleistungsverfolgung: Sie übernehmen die technische Vorbereitung und Aufarbeitung zur Nachverfolgung von Gewährleistungsansprüchen.

Profil

• Ausbildung & Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, z. B. als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
• Berufserfahrung & Geschick: Sie bringen einschlägige Berufserfahrung als Hausmeister (m/w/d) mit und zeichnen sich durch sehr guten technischen Sachverstand sowie hervorragendes handwerkliches Geschick aus.
• Fahrpraxis & Digitale Affinität: Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B und sind bereit, digitale Lösungen (Apps auf Handy/Tablet) sicher im Arbeitsalltag zu nutzen.
• Flexibilität & Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse sowie die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System setzen wir voraus.
• Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Selbstmanagement, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und ein kundenorientiertes Auftreten vor Ort.

Über uns

ZAG Menschen & Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum – von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing – entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Verlässlich, individuell und engagiert. Made to match? Ob Karriereplanung oder Personalsuche – der direkte Austausch ist der beste Einstieg. Jetzt informieren oder auf der Website passende Angebote entdecken. Gemeinsam zur passenden Lösung – mit Erfahrung, Effizienz und echter Leidenschaft für Menschen und Möglichkeiten.