Завръщане към корените - историята на успеха на г-н Вайланд

Ако някой знае какво означава да направиш кариера в сферата на услугите за персонала, това е г-н Вайланд. Неговата история в ZAG е истински пример за успех - характеризира се със страст, развитие и силна връзка с компанията, която някога го е въвела в бранша.

От телекомуникации към временна работа

Преди г-н Вайланд да намери професионалния си дом в ZAG, той работи в областта на продажбите и маркетинга в телекомуникационна компания. През 2002 г. обаче една традиционна обява във вестник насочва вниманието му към сектора на временната заетост - и към ZAG.

„Честно казано, нямах никаква представа какво всъщност се прави в тази индустрия“, спомня си той днес със смях.

Въпреки това той се решава да започне работа и през лятото на 2002 г. започва работа като асистент в отдела за планиране на персонала във Ваймар. Само след кратко време става ясно, че това е човек, който може да поеме отговорност. Само след една година той поема ръководството на обекта като изпълняващ длъжността управител.

„Ако не бях започнал в ZAG, наистина трябва да кажа, че ако не бях получил и не се бях радвал на такова отлично обучение, не знам дали щях да стана толкова успешен в тази индустрия.“

От строителството до успеха

Развитието му продължава с бързи темпове: през 2005 г. г-н Вайланд открива обекта в Ерфурт, който той буквално поема в груб строеж и изгражда самостоятелно.
„Наистина дължа много на Мартин Вайс и Силвия Даниел“, казва той. „И от двамата успях да усвоя много идеи и иновации.“
Но той придобива и нов опит извън ZAG. Други компании, други гледни точки - но нещо остава постоянно:

„Това, което винаги оставаше с мен през това време, беше ДНК-то на ZAG - онзи специален дух, който поддържа и мотивира във всяка криза.“

Познато завръщане

През 2024 г. контактът със ZAG отново се засилва - и от 1 април 2025 г. г-н Вайланд отново е на много специално място: в офиса, който някога сам е отворил. „След обяд отново се почувствах като у дома си - познатата обстановка, програмите - беше изключително лесно да се върна. Липсваше ми и визионерското мислене на ZAG. След завръщането си г-н Вайланд е ръководител на отдел "Продажби" за Тюрингия и в края на годината отново ще бъде повишен в ръководна длъжност. За него това е нещо повече от работа - това е сърдечно дело.

„За мен ZAG все още е иновативна и изключително амбициозна компания в сферата на услугите за персонала.“

Бъдеще с визия

Целта му е ясна: той иска да превърне завода в Ерфурт в един от най-успешните в региона - и най-вече да предложи дългосрочни перспективи на външните служители. „Ние работим във всички професионални групи, във всички сектори - и именно това ни прави толкова вълнуващи“, обяснява той. „Искам ние в Ерфурт да се превърнем в това, което ZAG винаги е бил: място, където възникват възможности“.“

 „Дойдох да остана. Тук виждам реални перспективи за дългосрочна кариера - и това се отнася не само за мен, но и за временната работа като цяло.“

Силен сигнал за ZAG

Завръщането на г-н Weiland показва: ZAG е нещо повече от работодател - това е място, на което хората обичат да се връщат. Със своя опит, ангажираност и страст той не само ще укрепи допълнително обекта в Ерфурт, но и ZAG като цяло.

Добре дошъл отново в екипа, г-н Вайланд - и за още много успешни години в ZAG!